摘 要随着经济的快速发展，大型企业层出不穷，这些企业实力雄厚，极具发展前景，往往将面临着上市问题。股利政策主要是指将公司所盈利发放或者部分发放给企业的股东们，这是一项关乎企业发展的经济决策。本文以贵州茅台酒股份有限公司作为股利政策分析的对象，分析和详细介绍贵州茅台酒公司在不同的发展时期所使用的股利政策，并且详细介绍各种股利政策的优势和劣势，具体使用原因，是否有利于贵州茅台酒的长远发展。最后再对于贵州茅台酒公司的股利政策变化提出相关建议，希望能够给贵州茅台酒公司的发展提供最好的建议，将公司的股利一方面分发各位股东，另外也能致使股利有利于公司的发展，为公司赢得更大的利润。
目 录
第一章 绪论 1
1.1选题背景 1
1.2 研究内容 1
1.3 研究方法 2
第二章 公司股利政策分析思路 3
2.1股利政策类型 3
2.2 股利政策的影响因素 4
第三章 茅台公司股利政策现状 5
3.1历年股利分配方案 5
3.2以现金支付为主 5
3.3股利支付率较高 6
3.4股利政策连续稳定 6
第四章 茅台公司股利政策建议 8
4.1 坚持持续稳定的高派现股利政策 8
4.2 丰富股利分配方式 8
4.3 增强偿债能力 9
4.4坚持一体化发展战略 9
结束语 10
致谢 11
参考文献 12
第一章 绪论
1.1选题背景
大型企业是我国经济发展的主要载体，作为大型企业的贵州茅台酒股份有限公司对于我国的经济发展主要经济体之一。经营好一个大型企业，股利政策是及其重要的一个经济策略。是将大额的股利分发给各股东来稳定企业的经济运行，还是保证大量现金在公司运营来保证公司运转，对于公司的总裁和财务部门是一个难题。而且股利政策的制定要根据企业发展的不同时期来决定的，只有根据时期的他点，这样制定适合发展的股利政策。促进整个公司的良好发展，那么研究好贵州茅台酒有限公司的股利政策是非常有研究意义的。在近几年的发展当中，关于股利政策的分析逐渐受到各位学者 *51今日免费论文网|www.jxszl.com +Q: ^351916072* 
们的关注，但是由于研究时间不长，在过去的几年研究时间里很多学者都将重点侧重在企业发展的某一个方面，没有将股利政策和企业的发展阶段结合在一起。股利政策的分析学说是国外的很多学者首先提出的，不同公司的不同发展阶段必须要有不同的股利发展政策。
贵州茅台酒股份有限公司作为民营企业的大型企业，全国具有很多工厂进行生产，分公司也在各地具有领导者。而且其生产的产品能够产销全国，甚至还能售到海外，所以贵州茅台酒股份有限公司的发展前途是非常可观的，那么想要在竞争激烈复杂的商业社会里，想要扩大自己的实力，提升在同行业里的竞争力，只有通过良好的管理和优秀的政策才能将公司发展的更加辉煌。股利政策是经济发展的一个重要因素，对于公司的发展也极其重要。那么对于贵州茅台酒有限公司来讲股利发放的政策也要按照不同的时期具有不同的发放政策，如果公司的营业利益每年都有很大的增加，那么就可以按照股利分配的原则进行发放给股东们，但是也要保留足够的成本用来公司的来年发展。但是如果公司近年发展的不利，资金有所停滞周转不开，那么现在就需要将股利大部分留下用来公司运营，这对于公司的发展是极具意义的。
1.2研究内容
本文总共分为五个部分。第一个部分主要是绪论部分，通过对于股利政策的分析以及贵州茅台酒有限公司的介绍，将股利分析对于公司发展的重要意义阐释出来，那么在这时候就将本文的具体的研究意义与目的引进出来，但是根据不同的时期又有不同的股利分析，那么需要详细分析贵州茅台酒股份有限公司应该按照不同时期进行不同的股利政策这个观点进行研究内容的主要概要作为研究重点，并且罗列出部分的研究方法，以便阅读者进行思考和研究。第二个部分主要是对于股利政策进行详细分析，根据古今中外的学者们进行的股利分配政策进行总结和详细分解，以便于对于应用到某一实例上能够对症下药，并且对于股利政策类型和分配指标分别进行详细介绍。第三个部分主要是要对于茅台酒公司进行股利分配现状分析，这样能够对于茅台酒有限公司进行详细的现状了解，那么在进行股利政策建议时能够一针见血，针对要害进行股利政策促进公司发展。第四部分主要是按照前面所介绍的现状和研究情况，并且按照具体情况进行对于贵州茅台酒公司进行建议股利政策。主要提出了三个建议，一定要坚持比较稳定的高派现金股利政策，第二是要增加原来没有的丰富的股利分配方式。第三是要坚持全公司实行一体化的战略来进行股利分发政策。最后一个部分也是本文的总结，并且对于贵州茅台酒公司如何更好的发展提供些许有意义的意见，希望能够给贵州茅台酒公司的发展提供启示。
1.3研究方法
本文主要是利用文献查阅法和案例分析法两大方法对于贵州茅台酒公司进行股利政策分析。文献查阅法主要是本文作者在进行写作本篇论文之前，提前阅读了关于股利分析的一些书籍，并且查阅一些网络资料，比如新闻或者短消息，那么这样可以保证本文作者在撰写本论文是能够有很好的理论作为基础，保证文章的质量。案例分析法主要是按照分析公司现状进行的，贵州茅台酒有限公司作为大型企业，不仅在各地有分销场地，而且在网络上也有大量的描述信息，这样可以让作者进行总结和归类，这样透彻的了解贵州茅台酒公司的经济现状以及一些股利分配的手段，作者并不停滞在查阅资料层面，而且还能对于贵州茅台酒公司进行实地采访和访问，这样更加有利于对于论文的完成。
第二章 公司股利政策分析思路
2.1股利政策类型
股利政策作为每个公司必有的经济手段，大体上可以分为以下三种类型。
（1）剩余的股利政策
剩余股利政策，顾名思义是指大型的上市公司因为并没有很大的资金量来满足现在或者未来的市场拓展和运营，而且公司的经济状况也没有构架好很好的资本结构所采用的一种暂时的股利政策。具体分为两种情况。第一种情况是指公司在一年内的运营情况非常好，公司盈余较去年有很大的提高，那么在这时就可以将公司的盈利进行对股东的合理分配。但是如果近年公司的运营情况运营并不好，市场没有打开，销售额较低，那么就不会发放公司的所有股利进行来年的公司发展。这种的股利政策主要的特征就是股利的发放方式完全是按照公司的运营情况好坏来制定的，公司的发展情况好，则分配股利，发展不好则不发放股利。那么这种股利分配的手段完全可以将很多的股利用来投资公司所需要发展的项目，那么公司想要提升自身实力的机会也就增加了许多。但是可能也会根据来年的发展情况是否对于公司发展有利，不能一味投资，不管公司运营情况。所以剩余的股利政策会在每年有不同的发展状况产生不同的发展政策。该股利政策的优点是一定要保证公司能够有足够的资金用来自身发展，这样股利发放制度非常有利于公司的运营和发展，因为这种政策是以公司的发展作为主要目标的。剩余股利发放的政策能够利用自身的资金力量而且这样也能以最低的成本（不用利用贷款和高利贷）将自己的公司发展壮大，利用自身资本不用外借外部资金注入的最大优点是没有外债的压力和利息的烦扰，增加公司发展的源动力。当然剩余股利政策也有缺点，因为每年的股利分配波动较大，这样会给公司的员工和股东感到公司营业利润不稳定的感觉，那么对于公司的发展起到不稳定的因素，从而影响员工的信心。

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